採用までのステップ

標準的な採用までのステップは下記の通りです。
実習の期間・回数ついては、業務等によって変わる場合があります。

求める人材像

障がいの種類、程度にかかわらず、前向きで明るく、チームワークを大切にする人材が望ましいです。